Количество отказов от работы после собеседования составило 55%.
Это самый высокий показатель за последние 8 лет, сообщает радиостанция «Говорит Москва» со ссылкой на результаты исследования сервиса SuperJob. В сравнении с прошлым годом число отказов выросло на 11%, а к 2020 году – вдвое.
Женщины говорят «нет» после собеседования чаще, чем мужчины (57% против 53%).
В объяснении причин 23% ссылаются на низкую зарплату, 19% - на несоответствие первоначальным обещаниям реальности. 18% говорят о неподходящих условиях труда.
11% после одного собеседования не останавливаются в ожидании, когда перезвонят, и на следующих собеседованиях устраиваются в места получше. 10% сообщили, что их смутил слишком большой список обязанностей. В 8% случаев причиной отказа стала удаленность работы от дома, столько же – серая зарплата. 7% начитались плохих отзывов о руководстве.
Для 3% решающим оказалось то, что компания не внушила доверия в ходе собеседования. По 2% не приняли предложения из-за отсутствия официального трудоустройства.
